Våre tjenester
Skreddersydde programmer for ledere som ønsker å utvikle mentaliteten som kreves for å skalere virksomheten.
Velg programmet som passer for deg
Vi tilbyr ulike formater tilpasset forskjellige behov og situasjoner. Alle programmer kan tilpasses ytterligere basert på dine spesifikke mål.
Ledercoaching - Grunnpakke
Et strukturert program over seks måneder med månedlige samtaler på 90 minutter. Vi kartlegger dine utfordringer, identifiserer utviklingsområder og arbeider systematisk med å styrke din ledertenkning. Mellom samtalene får du konkrete oppgaver å jobbe med.
Inkluderer: Innledende kartleggingssamtale, seks veiledningssamtaler, e-poststøtte mellom samtalene, skriftlig utviklingsplan.
Intensivprogram - Skalering
Et intensivt tre-måneders program med ukentlige sesjoner, designet for ledere som står foran betydelige vekstutfordringer. Vi arbeider fokusert med de mentale og praktiske endringene som kreves for å ta virksomheten til neste nivå.
Inkluderer: 12 ukentlige samtaler, strategigjennomgang, personlig handlingsplan, prioritert tilgang mellom samtaler, avsluttende evaluering.
Executive Partnership
Løpende partnerskap for etablerte ledere som ønsker en fast sparringspartner. Fleksibelt format med samtaler etter behov, typisk to til fire ganger i måneden. Ideelt for ledere som har behov for jevnlig støtte i komplekse situasjoner.
Inkluderer: Fleksibel tilgang til samtaler, prioritert respons på e-post, strategisk rådgivning, krisestøtte ved behov.
Strategidag
En hel dag dedikert til å arbeide gjennom en spesifikk utfordring eller mulighet. Vi bruker strukturerte metoder for å skape klarhet, utvikle alternativer og lande på konkrete neste steg. Kan gjennomføres alene eller med ledergruppen.
Inkluderer: Forberedende samtale, full dag med fasilitering, dokumentert oppsummering med handlingsplan, oppfølgingssamtale etter to uker.
Ledergruppeutvikling
Program for hele ledergruppen med fokus på å styrke samarbeid, kommunikasjon og felles strategisk tenkning. Vi arbeider med gruppedynamikk, beslutningsprosesser og hvordan ledergruppen kan fungere som et effektivt team.
Inkluderer: Individuelle samtaler med hver deltaker, tre gruppesesjoner over tre måneder, teamanalyse, samlet rapport med anbefalinger.
Enkeltstående samtale
En fokusert samtale på to timer for å diskutere en spesifikk utfordring eller beslutning. Ideelt for ledere som trenger et eksternt perspektiv på en konkret situasjon, eller som ønsker å vurdere om et lengre samarbeid kan være aktuelt.
Inkluderer: To timers samtale, skriftlig oppsummering med nøkkelinnsikter og anbefalte neste steg.
Hvordan vi arbeider
Vår prosess er designet for å skape varig endring, ikke bare midlertidig inspirasjon.
Kartlegging
Vi starter med å forstå hvor du er i dag, hva du ønsker å oppnå, og hva som står i veien. Denne kartleggingen danner grunnlaget for alt videre arbeid.
Utforsking
Gjennom dype samtaler utforsker vi de underliggende antakelsene og tankemønstrene som påvirker hvordan du leder. Her oppdager vi ofte blindsoner og uutnyttet potensial.
Eksperimentering
Du prøver ut nye tilnærminger i din hverdag som leder. Vi reflekterer sammen over erfaringene og justerer kursen basert på hva som fungerer.
Usikker på hvilket program som passer?
Det kan være vanskelig å vite hvilket format som vil gi deg mest verdi. Vi anbefaler å starte med en enkeltstående samtale hvor vi kan diskutere din situasjon og hjelpe deg med å finne riktig tilnærming.
Mange av våre klienter starter med dette før de eventuelt går videre til et lengre program. Det gir deg også mulighet til å oppleve hvordan vi arbeider før du forplikter deg til noe mer.
Book en samtale
Klar for å investere i din utvikling?
Ta kontakt for en uforpliktende samtale om hvordan vi kan hjelpe deg med å nå dine mål som leder.
Kontakt oss